栽培，我不会让你失望的。”等我说完，吴中队说道：“这个消息我会让其他干部传出去的，你要是没事就回去吧。”
果不其然，当天下午我成为新纪委的消息就在一中队传开了。等晚上回到号室，我找到罗成，说道：“明天早上你就宣布你会出来取代猴子的事情，我知道你可以的，不要让我失望。”
罗成点点头，没有说完。我把苏轩和马浩叫道身边，简单的交代了一下就上床躺下想事情去了。
第二天一早，罗成就在犯人中宣布他将取代猴子的事情。一石激起千层浪，消息在一中队很快不胫而走。而在这天早餐结束以后，我跟着大部队准备集合去工房。虽然现在我是纪委了，不用生产，也不用一直呆在工房。
但是要把自己带的队的生产任务管理好，自己小队的人不一定都是自己的手下，而是由干部们随机分配的，大家只是工作中的上下级关系而已。
打个比方，一个中队分为四个生产小队，每个纪委管理自己小队的人。干部会把当天的生产任务分配纪委，再由纪委分配到自己带的队的人身上。
如果自己的小队当天没有完成任务，纪委就会受到责备，而纪委就会找到耽误工期的人。一顿打是肯定免不了的，打完还要继续完成生产。
而且不用管这个人是哪个纪委的手下，只要他是我的小队的人，完成不了我指定的工作，我都可以打他，而且他的大哥不会出来干涉的。
工作是工作的事情，和帮派是完全分离的。一般来说，纪委都不会亲自去工房监工，而是指派自己信任的人去就行了。
如果自己小队的生产完成得好，速度又快，质量又好，那么纪委会得到奖励。而在里面最大的奖励就是‘牢绩’，每个中队每个月都有‘牢绩’指标的，而中队长会在月底把‘牢绩’分配给每个纪委。
纪委们再把牢绩分发给自己小队的人，当然不是每个人都可以拿到，而且每个人一个月最多可以拿一个牢绩。
而牢绩有什么用呢？在我们监狱是这样的，凑满十个牢绩，就可以获得半年的减刑。再加上其他杂七杂八的减刑方式，很多人判了十年，在里面呆了五六年就出来了。
但是现在好像有规定，刑期不过半，也就是说如果当时判了你十年，你最少也要在执行五年的改造才能出来。
而我第一天当时纪委，当然要亲自去管理一下了。土牛却走到我旁边，说道：“兄弟，恭喜啊，当上纪委了。”
我笑笑的说道：“运气比
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