美的乾燥箱。
当那一千个被雨水泡发霉、士气低落的连队，面对几万个手里拿着火把和新枪，且熟悉地形的农民时……
「他们守着的不是潮湿的棉花。
「而是几千座随时可能爆燃的乾柴堆。」
李维转过身，回到办公桌前，在一张便签纸上写下了一行字，然後按下了通往电报室的铃声。
「发给古普塔。」
李维把便签递给进来的机要秘书。
「内容只有一句话：
「加大量产，我们需要更多的灰烬。」
等对方走後，李维才拿起桌上的另一份报告——
【关於步兵第四团试行「内务副官」制度的第一阶段总结报告】
撰写人：上校团长，珀西瓦尔。
时间：一八九六年，六月二十九日。
李维调整了一下坐姿，翻开了报告。
珀西瓦尔的文风和他的人一样，没有任何修饰性的废话。
【第一部分：关於士气与非战斗减员的显着改善】
「必须承认，阁下，在最初接到联合参谋部关於接收第一批内务副官的命令时，我和我的营长们是持怀疑态度的。我们担心这些刚从学校出来的年轻人会把连队变成辩论社。
「但经过三周的实地观察，数据证明了这种制度的有效性。
「首先是夥食。内务副官接管厨房秤和帐目後，克扣军粮的现象到了改善。
「其次是卫生。这些年轻人对於把手洗乾净有着近乎偏执的坚持。虽然老兵们对此颇有微词，但本团的痢疾发病率下降了百分之四十。
「最让我惊讶的是精神面貌。
「以前，士兵们把写家信视为一种负担，因为他们大都不识字，需要花钱请文书代写。现在内务副官免费提供这项服务。
「当士兵们确认他们的津贴真的寄回了家，并且收到了家里的回信确认後，一种我从未在旧军队里见过的氛围出现了。
「那是信任。
「士兵们开始相信，只要他们履行职责，这个国家就会兑现承诺。这种基於契约的忠诚，比我们要死要活的皮鞭教育要管用多。」
他继续往下看，接下来是重点。
【第二部分：理想与现实的摩擦——暴露出的主要问题】
「然而，作为一名职业军人，我必须向您汇报在实际操作中出现的严重不适。这些问题并非源於制度本身的设计，而是源於
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